出版社内容情報
?橋 潔［タカハシ キヨシ］
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加藤 俊彦［カトウ トシヒコ］
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内容説明
個人とコミュニケーション技術を生かす新しい働き方。成功のカギを握るのは何か？８つの調査から得られた科学的成果を収録。組織と人への影響やオンラインの効果などを多面的に検討する。マネジメントへの有益な示唆に富む！
目次
序章 科学で解き明かすリモートワーク―データ分析からわかったこと・いいたいこと
第１章 リモートワークにとってモバイル環境より大切なこと―生産性と熱意を高める上司の働きかけと本人の工夫
第２章 コロナ禍のリモートワークとウェルビーイング
第３章 リモートワークにおける組織の調整・統合の方法とコミュニケーション
第４章 リモートワークにおける信頼形成と創造的活動
第５章 リモートワーク下の職場コミュニケーション―すれ違いを回避する上司との関係性と職場の心理的安全性
第６章 リモートワークにこそユーモアを
第７章 リモートワーク・シフトとその揺り戻しの規定要因
第８章 危機的状況下における組織対応と組織能力―ＣＯＶＩＤ‐１９感染拡大初期の調査から
